Оформление визы D для сезонного работника в Латвии

Оформление визы D для сезонного работника в Латвии

Оформление визы D для сезонного работника в Латвии на максимальный срок до шести месяцев. Такая возможность появилась в Иммиграционном законодательстве для иностранных сотрудников из третьих стран.  Специализация компаний и частных лиц которые могут приглашать для трудоустройства сезонных работников, указаны в правилах КМ № 272 «Правила о работах сезонного характера» от 25 июня 2002 года.

Правила устанавливают работы сезонного характера, для выполнения которых допускается заключение трудового договора на определенный срок.

Оформление визы D для сезонного работника в Латвии в 2019 году

Первым делом, работодатель обязан разместить необходимые вакансии на портале вакансий Государственного агентства занятости (латыш. Nodarbinātības valsts aģentūra). И только по прошествии 30 дней, можно обращаться в Управления по делам гражданства и миграции (УДГМ) для оформление визы и разрешения на работу для сезонного работника.

Что необходимо для сезонной визы категории Д иностранному работнику

Какие необходимы документы и сведения для получения многократной сезонной визы Д категории. Латвийскому работодателю необходимо предоставить в УГДМ заявление, в котором указана информация:

  • данные из паспорта иностранного гражданина
  • предполагаемом место трудоустройства
  • отсутствии долгов по налоговым платежам
  • предполагаемое место жительство

Дополнительно необходимо приложить проект трудового договора.

За каждого сезонного работника работодателю необходимо уплатить государственную пошлину.

Также необходимо указать, что иностранец будет обеспечен жильем, плата за него будет адекватной и не будет вычитаться из его заработной платы.

В заявлении и в трудовом договоре заработная плата должна соответствовать размеру средней заработной платы за предыдущий календарный год. На 2019 год зарплата для сезонного иностранного работника составляет 1004 евро в месяц.

В случае, если сезонный работник будет трудоустроен в отрасли сельского хозяйства, лесного хозяйства или рыбоводства, то заработной плата должна из расчета средней по отрасли.

УГДМ подтверждает приглашение для визы в Латвию в течение пяти рабочих дней.

Подписывая заявление о приглашении работника, работодатель принимает на себя ответственность:

  • за соответствие цели въезда и пребывания приглашенного иностранца, указанной в представленных для затребования визы документах
  • за его выезд из страны в установленный срок
  • при необходимости обеспечивает покрытие расходов, связанных с медицинским  обслуживанием
  • при возникновении проблем, покрывает расходы по возвращению иностранца в страну проживания

Оформление визы D для сезонного работника в консульстве Латвии

После утверждения приглашения для оформление визы D, сезонному работнику необходимо обратиться в дипломатическое и консульское представительство Латвии для подачи запроса на визу.

Если предусмотренное время трудоустройства:

  • больше 90 дней – выдается долгосрочная виза категории D
  • меньше 90 дней – оформляется виза категории C
Для оформление визы сезонному работника необходимо представить следующие документы:
  • Анкету-заявление о визовом запросе
  • Цветную фотографию (35 х 45 мм) не старше 6 месяцев
  • Полис медицинского страхования
  • Оплатить государственную пошлину
Дополнительно, для получения визы категории D сезонному работнику необходимо сдать биометрических данные (отпечатки пальцев). При подаче документов на визу, иностранный работник должны присутствовать лично.
 
Оформление визы D для сезонного работника требует оплаты госпошлины. Оплата государственной пошлины производится только по безналичному расчету (банковская карта).
 
Стоит учесть, что обязательно необходимо соблюдать установленные правила работы для иностранцев в Латвии .

Другие записи из категории "Виза, Общество, Приглашение для визы":