Оформление визы D для сезонного работника в Латвии

Оформление визы D для сезонного работника в Латвии

Оформление визы D для сезонного работника в Латвии на максимальный срок до шести месяцев. Такая возможность появилась в Иммиграционном законодательстве для иностранных сотрудников из третьих стран. Специализация компаний и частных лиц которые могут приглашать для трудоустройства сезонных работников, указаны в правилах КМ № 272 «Правила о работах сезонного характера» от 25 июня 2002 года.

В Латвии на законодательном уровне установлено, какие именно работы относят к сезонным. Чтобы работнику не попасть к аферистам, мы предлагаем вам узнать полную информацию о правилах легального трудоустройства на сезонные работы в Латвию. 

Оформление визы D для сезонного работника в Латвии в 2020 году

Первым делом, работодатель обязан разместить необходимые вакансии на портале вакансий Государственного агентства занятости (латыш. Nodarbinātības valsts aģentūra). И только по прошествии 30 дней, можно обращаться в Управления по делам гражданства и миграции (УДГМ). Где происходит оформление визы и разрешения на работу для сезонного работника.

Что необходимо для сезонной визы категории Д иностранному работнику

Прежде всего надо знать, какие необходимы документы для получения сезонной рабочей визы Д категории. Поэтому работодателю необходимо предоставить в УГДМ заявление, в котором указана информация:

  • данные из паспорта иностранного гражданина
  • предполагаемом место трудоустройства
  • отсутствии долгов по налоговым платежам
  • установленное место жительство работника

Дополнительно, к вышеперечисленному,  необходимо приложить проект трудового договора.

Оформление визы D для сезонного работника предусматривает за каждое приглашение уплаты госпошлины. На момент оформления приглашения работодатель должен оплатит государственную пошлину, в размере 69 евро.

Обязательно необходимо указать, что иностранец будет обеспечен жильем. В том числе, что плата за него будет адекватной и не будет вычитаться из его заработной платы.

В заявлении и в трудовом договоре заработная плата должна соответствовать размеру средней заработной платы за предыдущий календарный год. На 2019 год зарплата для сезонного иностранного работника составляла 1004 евро в месяц. Но в апреле 2020 года, заработная плата была увеличена до 1076 евро в месяц.

Трудоустройство в особых отраслях экономики

Следует подчеркнуть, ещё один немаловажный момент. В случае, если сезонный работник будет трудоустроен в соответствующей отрасли. А именно, в отрасли сельского хозяйства, лесного хозяйства или рыбоводства, то заработной плата должна из расчета средней по отрасли.

Законом установлено, что УГДМ подтверждает приглашение для визы в Латвию в течение пяти рабочих дней. Но, иногда этом может происходить быстрее. Работодатель получает утвержденное приглашение, затем сообщает его номер будущему работнику. На его основании работнику выдают рабочую D категории в консульском учреждении. И только после этого, он приезжает в Латвию и заключает трудовой договор.

Тем не менее, подписывая заявление о приглашении работника, работодатель принимает на себя ответственность:

  • за соответствие цели въезда и пребывания приглашенного иностранца, указанной в представленных для затребования визы документах
  • в том числе, за его выезд из страны в установленный срок
  • при необходимости обеспечивает покрытие расходов, связанных с медицинским  обслуживанием
  • при возникновении проблем, покрывает расходы по возвращению иностранца в страну проживания

Оформление визы D для сезонного работника в консульстве Латвии

После утверждения приглашения для оформление рабочей визы D, сезонному работнику необходимо обратиться в дипломатическое и консульское представительство Латвии.  Поэтому вам необходимо планировать подачу заявления о выдаче рабочей визы D по возможности заблаговременно. 

В зависимости от приглашения, на время  трудоустройства возможны два типа виз, а именно:

  • больше 90 дней – выдается долгосрочная виза категории D
  • меньше 90 дней – оформляется виза категории C

Оформление визы D для сезонного работник: список документов для посольства Латвии

Для оформление рабочей визы D для сезонного работника, вам необходимо представить следующие документы:
  • Анкету-заявление о визовом запросе
  • Цветную фотографию (35 х 45 мм) не старше 6 месяцев
  • Полис медицинского страхования
  • Оплатить государственную пошлину
Работник в обязательном порядке должен быть застрахован на весь период полученной визы. Страховку перед получение визы предоставляет иностранец. Также работодатель может заключить соответствующий договор со страховой компанией.
 
Дополнительно, для получения визы категории D сезонному работнику необходимо сдать биометрических данные (отпечатки пальцев). И конечно же, при подаче документов, иностранный работник должны присутствовать лично.
 
Оформление визы D для сезонного работника требует в консульстве оплаты госпошлины. Оплата государственной пошлины производится только по безналичному расчету (банковская карта).
 
Стоит учесть, что обязательно необходимо соблюдать установленные правила работы для иностранцев в Латвии .

Другие записи из категории "Виза, Общество, Приглашение для визы":