Голубая карта ЕС — кто может получить Blue card в Латвии

Голубая карта — это программа, которая позволяет высококвалифицированным работникам из стран, не входящих в Европейский союз, получить вид на жительство и работу в странах ЕС. Для этого необходимо иметь высшие профессиональные квалификации, такие как университетский диплом. В том числе, контракт на работу с высокой зарплатой по сравнению со средней зарплатой в стране ЕС. Кроме того, важно знать, что все государства-члены ЕС, кроме Дании и Ирландии, участвуют в этой программе.

Уже 10 лет Европейский союз выдает Голубые карты. Эта программа, подобная Green Card в США, предназначена для иммиграции людей с хорошим образованием. Специалистам которые могут жить и работать в большинстве стран Европейского союза. Благодаря Голубой карте ЕС привлекает перспективные работников со всего мира, в том числе из России, Белоруссии и Казахстана.

Голубая карта ЕС — кто может получить карту в Латвии

В дополнение к программе, государства-члены EC также могут иметь свои национальные программы для высококвалифицированных работников. Эти программы могут иметь другие определения и условия, отличные от Голубой карты ЕС. Например, с 2018 года в Латвии действует национальная программа для высококвалифицированных работников.

Иностранец считается высококвалифицированным работником, если у него есть трудовой контракт продолжительностью более одного года. Вы можете претендовать на Голубую карту ЕС в Латвии и должны соответствовать перечисленным ниже условиям:

• Вы должны доказать, что имеете высшие профессиональные квалификации, предъявив свидетельство о высшем образовании (например, университетском дипломе) или имея не менее пяти лет соответствующего профессионального опыта (если такой опыт признается квалификацией в соответствующем государстве-члене).

• Важно отметить, что Голубая карта ЕС не распространяется на самозанятых или предпринимательскую деятельность. Таким образом, вы должны работать на оплачиваемой работе.

• Ваша годовая брутто заработная плата также является важным критерием. Она должна соответствовать национальному порогу заработной платы, который должен быть не менее 1,5 раза выше средней национальной заработной платы.

• Помимо этого, у вас должны быть действительные паспорт и медицинское страхование для себя и членов вашей семьи, которые приезжают в Европейский Союз с вами.

• Вам необходимо доказать, что соответствуете законным требованиям для занятия вашей профессии, если эта профессия регламентируется.

Важная информация

Обратите внимание, что в 2021 году в правила выдачи Голубой карты ЕС были внесены изменения. Все государства  интегрировали новые правила в свое законодательство до конца 2023 года. Рекомендуем вам следить за актуальной информацией на официальном сайте Управления делами гражданства и миграции, чтобы быть в курсе новых изменений и требований.

Голубая карта в Латвии

В Латвии получение Голубой карты регулируется Директивой 2009/50/ЕС, которая определяет въезд и пребывание граждан третьих стран с высокой квалификацией. Как известно, граждане третьих стран с высшим образованием имеют возможность претендовать на Голубую карту. Но законодательство Латвии предусматривает исключения, в соответствии с которыми опыт работы может быть эквивалентен высшему образованию.

Чтобы иностранный гражданин мог подать заявку на получение Голубой карты в Латвии, компания, которая хочет нанять его на работу, должна обратиться в Управление делами гражданства и миграции. Вместе с заявкой работодатель должен предоставить документы, подтверждающие высшее образование или опыт работы соискателя в определенной специальности.

Можно ли получить Голубую карту без образования?

Высококвалифицированные специалисты, работающие в отрасли ИКТ, часто не имеют высшего образования в своей сфере. Эти специалисты не имеют права получить Голубую карту ЕС, но с новыми правилами, утвержденными несколько лет обратно, появилась такая возможность. Они могут претендовать на вид на жительство, если у них есть не менее 5 лет опыта работы в конкретной специальности.

При оформлении заявки на Голубую карту работодатель должен представить документ, подтверждающий предыдущий трудовой опыт иностранного специалиста. Документ выданный налоговой администрацией или учреждением социального страхования за границей. Указанные изменения касаются только профессий, входящих в основные группы «1 Руководители» и «2 Старшие специалисты» Классификатора профессий. Но не распространяются на регламентированные профессии, такие как врачи, пилоты и инженеры, а также профессии, которые не входят в 1 или 2 основную группу «Классификатора профессий».

Что такое национальная программа для высококвалифицированных работников в Латвии

Одним из механизмов привлечения высококвалифицированных специалистов в Латвию является Голубая карта. В соответствии с правилами Nr.108, определены профессии, которые подвержены значительному дефициту рабочей силы, и по которым иностранные работники могут получить приглашение на работу в Латвии. Рекомендации работодателей учитываются при составлении списка профессий, в который включены 237 специальностей, разделенных на 7 категорий.

Первая категория включает ученых, физиков, химиков, математиков и статистиков. Вторая категория охватывает специалистов в области информационных и телекоммуникационных технологий. В третью входят — специалистов в области обрабатывающей промышленности. Четвертая категория включает экспертов в области электротехнологии, электротехники и строительства, а пятая — сферу финансового анализа и управления. Шестая категория охватывает специалистов по управлению рыболовными судами. Седьмая — пилотов воздушных судов и специалистов по техническому обслуживанию.

Для высококвалифицированных работников, включенных в список профессий Голубой карты и приглашенных на работу в Латвию, применяется минимальная заработная плата. Эта плата должна быть ниже средней брутто-заработной платы в Латвии за предыдущий год, умноженной на коэффициент 1,2. Таким образом, Голубая карта представляет собой эффективный инструмент привлечения высококвалифицированных иностранных специалистов в Латвию в профессии, которые нуждаются в такой рабочей силе.

Латвийская Голубая карта для граждан Российской Федерации в 2024 году

Граждане России с дипломом о высшем образовании или подтвержденным опытом работы могут получить вид на жительство в Латвии. Не смотря на ограничения, это норма закона продолжает работать для россиян в 2024 году. Для  граждан Российской Федерации выдают Голубую карту, на такой же срок — 2 года. По правилам, процедура выдачи Голубой Карты ускоренная, и ваши документы рассматриваются за 2 недели. Однако, в текущей ситуации, окончательное решение может задержаться из-за различных факторов. Таких как проверка вашего дела Государственной службой безопасности.

Несмотря на то, что процесс получения Голубой карты для граждан Российской Федерации может быть длительным и требовательным, это действительно реальная возможность. Она предназначена для специалистов высокой квалификации, которые хотят работать и жить в Европейском союзе.

Как поменять работодателя с Голубой картой

Многие юристы говорят, что при наличии Blue Card необходимо отработать весь срок контракта или не менее года у одного работодателя, иначе нельзя односторонне расторгнуть договор. Однако, на практике это не так. Вы можете сменить работу в любой момент, и причиной для получения нового вида на жительство может быть: брак, обучение, заключение нового трудового договора и т. д.

В заключении

статьи о Голубой карте можно добавить, что данный инструмент иммиграции в Европейский союз предоставляет специалистам с высокой квалификацией реальную возможность работать и жить в другой стране, получив при этом определенные преимущества. Однако, для получения Голубой карты необходимо соблюдать определенные условия и проходить процедуру оформления документов. Для тех, кому нужна помощь в этом вопросе, обращайтесь к нашему юристу за консультацией. 

Просим писать нам на э-почту: leglat.lv@gmail.com или звонить по телефону в +37122324645. Всегда доступен для связи мессенджер Telegram @leglat.lv